„Wir bieten zukunftssichere Jobs mit viel Mitgestaltung – das spricht sich rum“, so Christian Degner, Teamleitung Personal. „Jobmessen in Bielefeld und Umgebung ermöglichen es uns, unser Engagement für soziale Berufe, Verwaltung und IT zu präsentieren und mit Fach- und Führungskräften sowie Schülerinnen und Schülern in Kontakt zu treten.“
Vielfältige Messeauftritte für zukunftssichere Jobs
Ein Highlight war die erstmalige Teilnahme an der myJob OWL im März 2025. Am Freitag standen Schüler im Fokus, am Wochenende auch Fach- und Führungskräfte.
„Dort haben wir nicht nur Karrieremöglichkeiten in sozialen Berufen vorgestellt, sondern auch unsere vielfältigen Angebote in der Verwaltung. Das Schöne ist: Die GfS verbindet kaufmännische Tätigkeiten mit sinnstiftender Arbeit für Menschen. Aktuell sind noch Bewerbungen für die Ausbildungsstelle als Kaufleute für IT-Systemmanagement zum 1. August möglich“, so Sina Stellbrink aus der Personalabteilung.
Frühzeitiger Kontakt mit Nachwuchskräften
Anfang des Jahres fand die BiB Startklar im Maria-Stemme-Berufskolleg statt – mit Fokus auf Ausbildungsplätze für Erzieher, Heilerziehungspfleger und Kinderpfleger. Besonders Schüler ab Klasse 8 zeigten großes Interesse an sozialen Berufen und an der GfS als Arbeitgeberin. Ein ähnlicher Austausch fand beim Perspektiventag des Berufskollegs Bethel statt.
Blick in die Zukunft: Weitere Messepräsenzen
„Im Mai nehmen wir erstmals an der Ausbildungsplatzbörse Herford teil und freuen uns auf den Dialog mit potenziellen Fachkräften“, sagt Degner. „Auch bei der Nacht der Berufe im September sind wir vertreten. In entspannter Atmosphäre stellen wir die vielfältigen Karrieremöglichkeiten vor.“
Ein weiteres bedeutendes Event ist die Perspektive an der Universität Bielefeld Ende Oktober für Studierende auf Berufseinstiegssuche. Zudem nimmt die GfS erneut an der Jobmesse Bielefeld im November teil.
Die GfS setzt auf nachhaltige Fachkräfteausbildung, um langfristig mit motivierten und kompetenten Menschen zusammenzuarbeiten. Wir bieten nicht nur in sozialen Berufen, sondern auch in der Verwaltung zukunftssichere Karrierechancen.
Mit unserer Messepräsenz möchten wir Talente gewinnen und gleichzeitig unsere Werte und Vision als Arbeitgeberin teilen. Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, in der sich alle gehört und gefördert fühlen – und gemeinsam die Zukunft gestalten.
